Regulations index

Sancțiuni disciplinare

Pentru aportul deosebit adus la creșterea eficienței activității instituției, angajații pot beneficia de recompense materiale și morale, acordate potrivit dispozițiilor legale și reglementărilor interne ale ITP.

Reguli pentru perioade caniculare

Dacă temperaturile depășesc 3 zile consecutive + 370C, se vor lua următoarele măsuri pentru ameliorarea condițiilor de muncă:

1. asigurarea ventilației la locurile de muncă,
2. asigurarea zilnic a câte 2 l apă /persoană;
3. asigurarea de echipamente individuale de lucru adecvate,
4. reducerea programului de lucru, a intensității și ritmului activității fizice.

Dacă temperaturile scad sub –20 0C pe o perioadă de cel puțin 2 zile lucrătoare, consecutive, se vor lua următoarele măsuri pentru ameliorarea condițiilor de muncă:

1. distribuirea de ceai fierbinte în cantitate de 0,5 l /persoană pentru cei care efectuează activități în aer liber;
2. asigurarea echipamentelor individuale de lucru adecvate perioadei;
3. asigurarea climatului corespunzător în birouri, alte încăperi și în campusurile universitare;
4. alternarea lucrului-afară/ în încăpere și, în cazuri extreme, reducerea programului de lucru.

Se vor asigura unelte și accesorii pentru deszăpezirea căilor de acces, de evacuare și intervenție, răspunzători fiind portarii și Direcția economică.

Componentele instalației de stingere cu apă (hidranți) ce sunt expuse înghețului vor fi protejate, răspunzătoare fiind persoanele cu atribuții P.S.I.

Reguli privind protecția mediului

Pentru prevenirea riscurilor ecologice și a producerii daunelor, angajații din domenii de activitate specifice au următoarele obligații:

1. interdicția aruncării bateriilor, acumulatorilor, anvelopelor folosite în gunoiul menajer, ele urmând a fi depozitate în locuri special amenajate;
2. evitarea scurgerilor de chimicale și alte substanțe din diferite ambalaje;
3. depozitarea corespunzătoare a deșeurilor care nu sunt biodegradabile, cum ar fi: pungile de plastic, ambalaje de plastic, lemn presat etc.;
4. recuperarea deșeurilor refolosibile și valorificarea lor prin intermediul persoanelor juridice specializate;
5. întreținerea spațiilor verzi, a gardurilor vii, arborilor etc. din toate incintele ITP, pentru îmbunătățirea calității mediului ambiant.

Responsabilul de cămin al ITP împreună cu responsabilii de an vor efectua controale în căminele de studenți pentru constatarea prezenței în camere a aparatelor de încălzit improvizate. În cazul în care conducerea ITP nu va fi informată despre existența acestora, deși au fost constatate, pe lângă persoana vinovată vor răspunde și membrii echipelor de control în condițiile codului muncii sau ale legislației civile. Nu sunt permise aparate de încălzit improvizate aduse de studenți.

Blocarea căilor de acces, de evacuare și de intervenție este interzisă.

Accesul persoanelor pentru efectuarea intervențiilor operative în caz de incendiu trebuie asigurat în permanență.

Reguli generale de ordine interioară pentru prevenirea și stingerea incendiilor

Angajații ITP precum și persoanele aflate în raporturi nereglementate de codul muncii au obligația respectării dispozițiilor legale și a măsurilor de ordine interioară în vederea prevenirii apariției condițiilor favorizante producerii de incendii, precum și de a înlătura consecințele acestora.

Angajații au următoarele obligații și drepturi privind sănătatea și securitatea în muncă:

1. să nu expună la pericole de accidentare sau îmbolnăvire profesională persoana proprie sau alți angajați/studenți în timpul desfășurării activității;
2. să-și însușească și să respecte normele și instrucțiunile de sănătate în muncă;
3. să utilizeze corect echipamentele tehnice și substanțele periculoase;
4. să aducă la cunoștința conducătorului locului de muncă situațiile cu risc de accident de muncă sau îmbolnăvire profesională;
5. să utilizeze echipamentele individuale de protecție și echipamentele individuale de lucru din dotare corespunzătoare scopului pentru care au fost acordate;
6. să dea relații organelor de control în domeniul sănătății și securității în muncă.

Reguli generale privind securitatea și sănătatea în muncă

În scopul prevenirii accidentelor și îmbolnăvirilor profesionale, conducerea ITP are următoarele obligații:

1. să asigure evaluarea riscurilor de îmbolnăvire profesională la toate locurile de muncă;
2. să asigure auditul de securitate și sănătate în muncă cu ajutorul instituțiilor abilitate;
3. să asigure autorizarea funcționării din punctul de vedere al protecției muncii și să ceară revizuirea autorizației în cazul modificării condițiilor de muncă autorizate;
4. să stabilească măsurile de protecție corespunzătoare locurilor de muncă și factorilor de risc evaluați;
5. să particularizeze normele specifice de securitate a muncii în raport cu activitatea care se desfășoară;
6. să ia în considerare capacitatea angajaților de a executa sarcinile de serviciu în raport cu sănătatea și securitatea în muncă;
7. să angajeze numai persoane care în urma controlului medical și a verificării aptitudinilor psiho-profesionale corespund locului de muncă;
8. să asigure periodic verificarea nivelului de noxe în limitele admise;
9. să comunice autorității competente cercetarea, înregistrarea și declararea pe baza evidenței ținute a accidentelor de muncă și bolilor profesionale;
10. să asigure materiale igienico-sanitare acolo unde aceste lucruri se impun prin norme.
11. să asigure supravegherea medicală corespunzătoare riscurilor pentru sănătate la care angajații s-ar supune în timpul activității.

Prezența la locul de muncă sub influența băuturilor alcoolice, drogurilor sau a altor medicamente care afectează judecata, coordonarea sau viteza de reacție a unei persoane poate produce accidente și nu va fi acceptată. Nerespectarea celor mai sus-menționate constituie abatere și va fi sancționată disciplinar material, civil sau penal, după caz.

În incinta instituției, a structurilor acesteia și în campusul universitar nu este permisă existența substanțelor și medicamentelor ilegale, a băuturilor alcoolice, armelor de foc sau de orice alt fel de arme periculoase.

Factorii responsabili din ITP și responsabilii de an vor efectua controale în camerele din căminele studențești privind respectarea normelor de igienă.

Gunoiul și resturile menajere vor fi aruncate după fiecare masă, iar prosoapele și echipamentul murdar se vor spăla după fiecare întrebuințare.

Sălile de mese vor fi curate în permanență, iar vesela va fi sterilizată înainte de folosire.

Orice produs ușor alterabil va fi păstrat separat de carne, pește, viscere crude și de preparate din carne crudă (carne tocată etc.).

Alimentele nealterabile se vor depozita pe rafturi rezistente la coroziune, pentru a nu favoriza contaminarea microbiană.

Resturile de mâncare se vor depozita în recipiente etanșe cu capac, din materiale ușor de spălat și dezinfectat.