Regulations index

Este interzisă introducerea în Institut a substanțelor psihotrope și a băuturilor alcoolice, precum și organizarea jocurilor de noroc și a pariurilor.

Abaterile grave care pot conduce la desfacerea disciplinară a contractului de muncă sunt:

1. Prezentarea la serviciu sau lucrul sub influența băuturilor alcoolice;
2. Consumarea băuturilor alcoolice în timpul efectuării serviciului în interiorul instituției;
3. Lipsa nemotivată de la serviciu peste 2 zile consecutiv în cursul unei luni ori 4 zile, cumulat, în cursul unui an;
4. Lipsa nemotivată de la activitățile organizate în ITP în momente cheie din viața universitară;
5. Sustragerea, sub orice formă, de bunuri și valori aparținând ITP ori salariaților din cadrul instituției;
6. Folosirea abuzivă a spațiilor și patrimoniului ITP în interesul său personal, sau în interesul altor persoane;
7. Utilizarea unor documente false la angajare;
8. Săvârșirea unor acte de violență sau insulte grave la adresa colegilor, a studenților ori a conducătorilor instituției;
9. Dezvăluirea unor secrete ale instituției, prin care s-au adus prejudicii acesteia;
10. Falsificarea unor acte generatoare de drepturi.

Prezența la locul de muncă sub influența băuturilor alcoolice, drogurilor sau a altor medicamente care afectează judecata, coordonarea sau viteza de reacție a unei persoane poate produce accidente și nu va fi acceptată. Nerespectarea celor mai sus-menționate constituie abatere și va fi sancționată disciplinar material, civil sau penal, după caz.

În incinta instituției, a structurilor acesteia și în campusul universitar nu este permisă existența substanțelor și medicamentelor ilegale, a băuturilor alcoolice, armelor de foc sau de orice alt fel de arme periculoase.

Persoanelor care se prezintă la programul de lucru sub influența băuturilor alcoolice, sau a unor medicamente ce afectează capacitatea de muncă normală, li se interzice exercitarea funcției în acea zi, conducerea având inclusiv dreptul să le limiteze accesul în instituție, și să le aplice sancțiunile corespunzătoare, acestea putând ajunge până la desfacerea disciplinară a contractului de muncă.

Introducerea sau consumarea de băuturi alcoolice în spațiile aparținând ITP, în timpul programului de lucru, este interzisă, excepție făcând manifestările oficiale (ex. recepții, primirea oficială a unor oaspeți, etc.).