You are here

Regulations index

You are here

Art. 119 - Carta Institutului Teologic Protestant

Submitted by webadmin on Tue, 2021/01/05 - 12:40

Toate activitățile aferente organizării și desfășurării doctoratului în ITP sunt coordonate de Consiliul Școlii Doctorale, care funcționează conform legislației în vigoare și regulamentului propriu, aprobat de Senatul ITP. Funcția de director al Consiliului Școlii Doctorale este asimilată funcției de prorector.

Art. 50 - Carta Institutului Teologic Protestant

Submitted by webadmin on Tue, 2021/01/05 - 11:20

Prorectorul este locțiitorul oficial al rectorului, și este responsabil la nivel instituțional privind organizarea și coordonarea activităților științifice și de cercetare. Mandatul prorectorului este de 5 ani. Atribuțiile prorectorului sunt următoarele:

    În calitatea de locțiitor oficial al rectorului:
  1. semnează în mod oficial în locul și cu aprobarea rectorului;
  2. conduce ședințele Consiliului de Administrație prin mandatul rectorului;
  3. reprezintă ITP prin mandatul rectorului în fața autorităților de stat și ecleziale. În cazul indisponibilității rectorului sau pe baza acordului comun, reprezintă ITP la conferințele rectorilor;
  4. reprezintă ITP cu ocazia evenimentelor organizate de instituții partenere, precum și la cele ecleziale sau de altă natură;
  5. este membru al Consiliului de Administrație;
  6. are grijă de executarea hotărârilor Senatului, ale Consiliului de Administrație și ale rectorului.
  7. În calitatea de responsabil la nivel instituțional privind organizarea și coordonarea activităților științifice și de cercetare:

  8. supraveghează în general activitatea de cercetare științifică în ITP;
  9. supraveghează funcționarea Centrelor de Cercetare și a altor instituții sau cercuri de cercetare din cadrul ITP;
  10. coordonează activitatea Consiliului Cercetării Științifice;
  11. are grijă de executarea hotărârilor Senatului și Consiliului Facultății privind problemele de cercetare;
  12. înaintează propuneri în privința creșterii eficacității și dezvoltării activităților științifice și de cercetare;
  13. coordonează demersurile de asigurare a calității privind evaluarea activității cadrelor didactice și de cercetare, dispune de inițierea procedurii administrative, formulează propuneri privind întocmirea formularelor de evaluare a calității;
  14. întocmește un raport anual despre activitatea sa de prorector.

Art. 5 - Regulamentul de funcționare a Comisiei pentru Evaluarea și Asigurarea Calității

Submitted by webadmin on Sat, 2020/04/25 - 17:05

Comisia pentru evaluarea și asigurarea calității ITP are următoarea structură:

  1. decanul ITP;
  2. prorectorul ITP, responsabil cu asigurarea calității la nivelul Institutului;
  3. 3 cadre didactice delegate de Consiliul Facultății;
  4. 1 evaluator extern, invitat de Consiliul Facultății;
  5. reprezentantul studenților;
  6. directorul general administrativ ITP.

Art. 17 - Regulament privind inițierea, aprobarea, monitorizarea și evaluarea periodică a programelor de studiu

Submitted by webadmin on Mon, 2021/01/25 - 23:09

Monitorizarea programelor de studiu se realizează cu participarea mai multor membri ai comunității academice: Decanul și cadrele didactice responsabile cu problemele de asigurare a calității. Monitorizarea programelor de studiu revine, în principal, responsabilului cu asigurarea calității din ITP, precum și conducerii ITP.

Art. 7 - Regulamentul intern de funcționare

Submitted by webadmin on Mon, 2021/01/11 - 17:40

Reguli privind disciplina muncii

Conducerea ITP are următoarele obligații:

  1. Să asigure cadrul legal de angajare a personalului didactic, didactic-auxiliar și administrativ, în acord cu prevederile legale în vigoare (Codul Muncii, Legea Educației Naționale, Hotărâri ale Guvernului, Ordine ale Ministrului Educației și Cercetării, Carta ITP). Angajarea unei persoane se consideră definitivă după trecerea termenului de probă/ de stagiu prevăzut de dispozițiile legale în vigoare, respectiv realizarea condițiilor înscrise în Contractul individual de muncă, în regulamentele ITP și realizarea altor obligații specifice, asumate de angajat cu ocazia angajării.
  2. Să solicite la angajare, iar persoana interesată să prezinte următoarele acte:
    • buletin/carte de identitate;
    • o declarație din care să rezulte statutul de angajat/non-angajat a persoanei în cauză la o altă instituție;
    • actele din care să rezulte că are studiile, respectiv calificarea, cerute pentru funcția/postul ce urmează a o exercita;
    • actul din care să rezulte starea sănătății sale, respectiv avizul medical;
    • dovadă privind persoanele aflate în întreținere, dacă este cazul;
    • alte acte cerute de lege pentru ocuparea funcției/postului respectiv;
    • curriculum vitae, cuprinzând principalele date biografice și profesionale.
  3. Să ia măsurile necesare pentru aplicarea actelor normative din domeniul protecției muncii la fiecare loc de muncă.
  4. Să asigure gestionarea rațională a fondurilor materiale și bănești ale ITP.
  5. Să se preocupe de repartizarea și utilizarea judicioasă a forței de muncă, prin încadrarea cu personal corespunzător și suficient.
  6. Să ia măsuri pentru stingerea tuturor obligațiilor dintre ITP și salariat în cazul încetării activității acestuia.
  7. Să ia orice alte măsuri, în limitele competenței stabilite prin lege.
  8. Să asigure o conduită corectă față de toți salariații.
  9. Să înlăture orice formă de încălcare a demnității.

Art. 22 - Codul Etic al Institutului Teologic Protestant

Submitted by webadmin on Sun, 2021/01/10 - 13:45

Evaluarea cadrelor de conducere de orice nivel din cadrul ITP se desfășoară după următoarele criterii:

  1. eficiența administrării bunurilor materiale și spirituale;
  2. serviciul de calitate corespunzător;
  3. implementarea punctualității și cinstei, respectiv a disciplinei de muncă;
  4. aplicarea legilor și a regulilor;
  5. crearea climatului favorabil muncii eficiente.

Art. 1 - Regulamentul de organizare, funcționare și finanțare a cercetării științifice

Submitted by webadmin on Sun, 2021/03/14 - 07:47

Organizare și conținut

Prezentul Regulament a fost elaborat în baza prevederilor Legii 1/2011, a Legii nr. 319/2003 privind Statutul personalului de cercetare-dezvoltare, precum și a propriilor regulamente, Regulamentul Centrului de Cercetare, Regulamentul de organizare și funcționare a Consiliului Cercetării Științifice, Statutul cercetătorului științific.

Art. 15 - Regulamentul Centrului de Cercetare

Submitted by webadmin on Tue, 2021/02/16 - 14:34

Președintele Consiliului Cercetării Științifice este totodată directorul Centrului. În această calitate, principale atribuții ale acestuia sunt:

  1. asigură conducerea executivă a activităților de cercetare științifică din cadrul Centrului;
  2. reprezintă Centrul în relațiile cu alte structuri de cercetare științifică din țară sau din străinătate, precum și cu organizații, instituții, persoane fizice etc. interesate de activitățile Centrului.

Art. 1 - Regulamentul Centrului de Cercetare

Submitted by webadmin on Tue, 2021/02/16 - 13:11

Aspecte și principii generale

Centrul de Cercetare ITP (referit în continuare prin Centrul) este o unitate academică de cercetare, organizată în cadrul ITP, fiind constituit în vederea răspunderii cerințelor actuale ale Bisericii și societății. Centrul intenționează să concentreze și să dezvolte experiența profesională pentru desfășurarea unei cercetări științifice performante în domeniul fundamental al teologiei.

Art. 2 - Regulament privind acordarea burselor pentru studenți

Submitted by webadmin on Tue, 2021/01/26 - 22:57

Atribuirea burselor este supravegheată de Comisia de Atribuire a Burselor. Această comisie are în componența sa următorii membri: un cadru didactic aparținând grupului de studiu în cauză (reformată, unitariană, evanghelică după caz), directorul general administrativ, preotul studenților și un reprezentant al studenților.

Art. 4 - Regulamentul de organizare și funcționare a Consiliului de Administrație

Submitted by webadmin on Sat, 2020/04/25 - 18:04

Conform art. 211, alin. 7 din Legea nr. 1/2011, Consiliul de Administrație ITP este numit de către Bisericile fondatoare. De regulă, CA este format din rector, prorector, decan, directorul general administrativ, secretarul general și un reprezentant al studenților. Bisericile fondatoare pot delega reprezentanți în consiliu. Consiliul de Administrație este condus de rector.

Art. 9 - Regulamentul de admitere la studii universitare de licență

Submitted by webadmin on Thu, 2021/01/07 - 11:58

Structura Comisiei de Interviu:

  1. Pentru candidații bisericii reformate: rector (sau prorector), decan (sau prodecan), cadrul didactic responsabil pentru pregătirea spirituală a studenților, cadrul didactic prospectiv îndrumător de an, duhovnicul din cadrul ITP, doi studenți, un reprezentant al Eparhiei Reformate din Ardeal, un reprezentant al Eparhiei Reformate de pe lângă Piatra Craiului.
  2. Pentru candidații bisericii lutherane: un cadru didactic, un reprezentant al Bisericii Evanghelice-Lutherane din România, un student.
  3. Pentru candidații bisericii unitariene: rector (sau prorector, sau decan), două cadre didactice, un reprezentant al studenților.

Art. 19 - Regulamentul de organizare și funcționare a Consiliului Cercetării Științifice

Submitted by webadmin on Fri, 2021/01/15 - 14:21

Atribuțiile președintelui și secretarului științific

Președintele convoacă și prezidează reuniunile CCS, asigură elaborarea hotărârilor Consiliului și informează Consiliul cu privire la îndeplinirea acestora. Președintele reprezintă Consiliul în relația cu Senatul și Consiliul de administrație, fiind mandatat să adopte măsuri urgente care se impun, urmând să informeze CCS la proxima reuniune.

Pages